あっという間

そういえば特に触れてませんでしたが、もうすぐ今年度も終わり。
社会人としては８年目を終えようとしています。

例のごとく、決まって出てくる言葉は「あっという間」と言うこと。
ただ、今までの「あっという間」とはちょっと違う感じもあるのかな・・・と感じています。

そう感じる大きな理由が、根拠のない余裕。
「根拠のない」と言うのもいささか適当な感じがしますが、いちいち動揺することが少なくなったかな、と思います。たしか社会人１年目の時に、自分が担当する利用者さんを緊急保護をしたときに親から「警察に通報する」と言われた園長が自分に対応を迫った時にオロオロしていた自分がいました。それに対して主任さんは冷静に「そんなことしねーから、大丈夫だ」と対応。とにかく色んな意味で「守る」と言うことに一生懸命だった気がします。

そんな自分も転職を繰り返しながらも、この現場で８年目。
ステージを「知的障害」から「すべての障害」に移しての仕事。もちろん今の職場に入った時は戸惑いがたくさんありました。本当に自分はやっていけるのか、この仕事で自分は良いのか・・・と、散々悩んだ覚えがあります。でも色々と思いながらも自己裁量でいろんなことをやってみたり、あるいは考えたりするなど頭の中から体までフルに使っての仕事。今までも「相談支援」と言うのはやってきたけど、ここに来て本格的に「相談支援」の仕事をした自分にとっては、今までの仕事以上にやりがいを感じていました。今までの職場よりもはるかに機動的に動くことがありましたし、あるいはじっくりと構えることもありました。

でもそこに行くまでの過程の中で「過去の経験」は確かに必要なものでした。
特に知的の分野に関しては今までの中でかなり活用した部分があり、実際に今も知的障害を持つ利用者さんのケースをいくつか抱えています。でもそれは誰かが方針を決めてやっているのではなく、自分の経験から必要と思われる支援をしているわけであり、その部分が明確な「根拠」と言っていいのかわからないながらも、仕事に対しての「余裕」を見る部分でもありました。

今抱えているケースの１つも、「じっくり」のスタンスがあります。
できる限り早くサービス導入に向けて動きたいけど、でも焦らずに外堀を固めてから動くようになった自分もおり、タイミングを見計らえるようにもなってきました。もちろんすべての支援が「パーフェクト」に動いているわけではありませんが、少しは現場の「現実」を感じながらも、利用者さんにとってより良い「次の一手」を何時指していくか、それを少しだけ待てるようになったのは、自分の成長なのかな・・・と思います。

ただ・・・現場は「待ったなし」の状態。
今は引っ越し真っただ中だけど、通常の業務も入っており、４月になれば更なる業務も。常に現場は刻々と変化し、動いています。

今日から８連投

いやぁ、ついに来たというか・・・辛抱どころの８日間が始まりました。

昨日のお休みが、今年度最後の公休。
今日から３月終わりまでは引っ越しで、水曜日の公休もなし。４月１日は開所式があって、２・３日と出勤。次の休みは、来週の月曜日。

おそらく今年度の実質的な業務と言うのは少なくなるかなと思う一方で、引っ越しに向けても着々と進めていく状態。自分のデスクもとりあえず本などの関係については今日のうちに整理をしたけど、まだ机の引き出しの中やデスク上にはとりあえずまだ必要と思われる物品が残ったまま。パソコンも最後の最後まで使う可能性があるので、まだ片づけられない状態。

こうやって今月は慌ただしく過ぎていき、そして４月になると手探りの状態で新しくなるのでしょう。正直４月からのほうが不安です。基本的なことは同じだけど、実際にはどんな動き・流れになるのかはまだわからない状態。しかもいきなり自分の番で、土日両日とも出勤なのは自分だけ。もちろん了承したうえでのことだけど・・・土日は人手が薄くなるのでなかなか休むこともできないと思うし、薄い人員配置の中でどんなふうに流れていくのかが全く読めない状態です。

当然ながら「何かある」ことを前提に考える自分。
新しくなって「何もない」とは思えないので・・・でもホントは、何も起こらないことを祈りたいのですが・・・

地味に待合

今日は定期通院日。
昨日から出勤時間が早くなったため退勤時間も早まることに。結果、予約時間よりも大幅に早く到着することに。ただ１件だけどうしても電話で連絡を取っておく必要があったため、病院近くの駐車場に車を止めた後、自分のケータイから電話をすることに。もちろん仕事用のナンバーから連絡。仕事終了間際になってドタバタの電話が入ってきたため、急いで関係各所に電話。ただ肝心のキーパーソンへの連絡ができなかったため、仕事時間外に電話をすることに。表向きには「何かありましたら連絡ください」なんて言ったけど・・・本音は連絡がないことを祈りたいものです。

そんなことをしていたので、実際のところは予約時間の２０分前に受付。
待合室は空いていたので「今日は早いかな・・・」と思いながら待つこと２０分・・・呼ばれず。周りには待っている人がいなく、自分だけの状態。そろそろ読んでもらってもいいかなぁ・・・とその後待つこと５分、呼び出しの音が鳴り「よし、自分だ」と思った次の瞬間、別の人の名前が。思わず「えっ？」と思っていると、奥まった待合ロビーから人が・・・そういえば呼び出すの時間がかかっていたのと、脳波室から技師さんが出たり入ったりしていたので、脳波をとった人の結果を見ていたのかな・・・と推測。結局予約時間から１５分遅れて、入室。

まぁ体調自体はそんなに悪くないので、大したことはないんですけどね。
せいぜい最近自分の中で気づいた「心の変化」について先生に話すことに。前にも話したけどここでは「カウンセリング」はやってないため、先生と話すことが精神療法になっているので、何か気になることが出ればいつも先生と話して落としどころを決めている状態。精神科の先生にはいろんなタイプの先生があって話を聞いてくれる先生がいれば、そんなに聞かずに処方中心の先生も。もちろん人それぞれ合う・合わないがあるもので、その辺は職場でも利用者さんから相談を受けるところ。自分の場合は話を聞いてもらえる先生のほうが合っているみたいで、今の先生が一番フィットしているみたい。まぁ東京を離れることがない限り、ずっとこの先生にお世話になっていくんだろうなぁ・・・と思っています。

結局終わったのは、８時４０分、いつもと変わらず。
今日ぐらいは早く終わるかなぁ・・・と思ったけど、なかなか自分の思い通りにはならないみたいです。まぁ次の診察日はたぶん早いでしょう。久しぶりに昼間の診察にしたので。

説明会

１日休みを置いて、今日は新施設の説明会。
既に説明会は何度か開いているけど、現地を公開しての説明会は今回が初。もっとも、現地公開は午後からの予定だったけど、市の施設の貸し出しが中止になっている実情が出たため「現地説明会」も急きょ決まったもの。現地説明会になったから午後の公開が前倒しされ、説明会の後に行うことに。

自分は記録係。
内覧の状況も撮影しようと思たけど、実際には説明会の状況だけ。そんなに説明会は重視しなくてもいいかなぁ・・・と思ったけど、ＩＣレコーダーを持ってこなかったためビデオで代わりの役割を果たすことに。で、ビデオを回し続けて・・・１時間半。こんなことなら三脚も持参すればよかった・・・と反省。きっと次回は開所式の時にビデオを回すと思うから、その時は三脚をちゃんと持っていくことに。

ともあれ、１時間半ずーと立ちっぱなしでカメラもブレないように必死。
途中何となく違うところを映っていたりする部分もあったけど、概ね焦点は外さずに撮影。ただ・・・それ以上に「小言」や「つぶやき」を入れないようにするのがやっと。質疑を聞きながら「そんなくだらないことを・・・」と内心思っても、カメラを回しているときはそんなことは言えず、間違ってつぶやいてしまいそれが記録として残ってしまったら一大事。どこかのテレビ局みたいな問題になってしまいますので、その部分だけは必至。ため息も入れまいと必死に我慢。説明会終了後自分でプレビューしてみましたが・・・うん、大丈夫そうです(^_^;)

いや、でもホントにあと１週間。
まだ自分の机周りも整理されていないのに、果たして４月からどうなるのか・・・まぁなるようにしかならないのだと思いますが・・・ハイ。

全容が明らかに

今日は１日会議。
午前中は新施設以降のための準備会議。午後からは新建物の職員内覧。

以前はまだ工事中の建物の中を見ましたが、今日は完成したものを確認。
「使いにくい施設だな・・・」と思いながらも、ある程度の出来に「建物だけはそこそこのもの」と言う感じです。防犯カメラに火災管理盤、館内放送に各室完備の電話・・・と、今日の説明ですべてを理解するのはかなり負担。なので自分はビデオカメラを持って行って、そのまま説明を記録しちゃいました。クリップボードも持って行ったけど使わず。録画時間はおよそ１時間。そこからマニュアル化する部分を起こす作業もあるので・・・休日返上でやらなきゃダメかな・・・と言う感じです。

まぁ駅から歩いて３０分はかかろうとするところにある建物ですが、一応は「センター」らしい中身になっています。会議室に音楽室、作業室にサロンと・・・使い勝手は別として、体裁としては整ったものになっています。なので建物と中身の評判はまさに自分たち次第、と言った感じです。館内ＬＡＮも整備されており、地デジも対応済み。思った以上にハード面の取り揃えは頑張ったみたいです。まぁＬＡＮが配備されてもパソコンを新規に配備することなく、また地デジ対応してもテレビは配備されないという物足りなさは残りますが・・・

ただ４月になっても計画停電があるので、完全に機能するのはまだ先かも。
今ですら計画停電で仕事にならないんですから、新しい施設に行ってもバックアップ電源が常に完備されているわけでもないので、使いにくさは相変わらずかも。大体のイメージは徐々につかめつつあるけど・・・やっぱり実際に使ってみないと何とも言えなそう。

４月を迎えるのが若干心細く感じる自分であります、ハイ。

仕事らしい日

計画停電のなかった今日のほうが、今までよりもずっと仕事になっていました。
朝一で書類を作った後は、引っ越し準備。新しい施設に運び込む机や椅子、果ては畳まで引っ張りかえして準備。軒下に置ける物はすべて軒下に置き、外に出せないコピー紙関係は大広間に並べて出すことに。畳が敷いてあった和室はもぬけの殻となり、さらに襖なども外したため一見すると「差し押さえであらゆるものが持っていかれた家」みたいな状態。

午後からは新しいホームページ作りに。
停電がないので電気のことは気にすることなく、次々にページを作り上げていく自分。途中で煮詰まりながらも、色々なものを見ながら新しいページ構成を作っていく自分。来月になったら新しいドメインを取得してアップするけど、その期間までに出来上がるかが、ちょっと心配。平日になったら計画停電がやってくるし、今週と来週は引っ越しや会議などの合間をぬって作っていくので、自分としては何とか体裁の整ったものを作りたいところ。

なんか今まで「仕事にならない」と言うのが、嘘みたいです。
今までは全然仕事をした気持ち・・・というか、仕事はしているけど実感の持てない状態が続いていましたが、今日は本当に仕事をしたな、と久しぶりの充実感。何となく自分の中でも詰まっていた部分があって、それが取れた感じ。今週はこんな感じで仕事ができればなぁ・・・と思う自分。

明日は・・・最後に休める祝日。明日はのんびりと・・・休む。

書くの、休もうかなぁ・・・

正直、現状では書く内容が少なくなっています。
どうしても計画停電の影響を受けると、仕事になりません。

今日は停電中は仕事にならず。
そのため暗い中で引っ越し準備をすることに。実務的なことはパソコンが使えないのでできない状態。もちろん電話もダメなので相談にもならず。

こうやっていつも同じことしか書くことができないため、しばらくの間はお休みしようかなぁ・・・とも感じています。４月になればまた新しくなるので色々と書くことが増えると思いますが・・・

まぁあまり深く考えずに・・・ハイ。

いつ、起こるのか

自分たちの仕事は直接処遇ではないけど、気になるのは停電。
命にかかわることはないけど、でも業務には影響が与えることは必至。

特に作業部門ではいつ停電になるかによって、影響も。
そんなことを所長に振ってみたけど、特になしとのこと。

まぁなるようにしかならないのですが・・・
いつも同じような話題だと、何となく気分が暗くなってしまいますね。

ちょっと地震が来て、動揺中・・・

確実に、影響が

うちの職場はいわゆる「支援員」が４人います。そこに所長を含めて、５人。
さらに保健師も配置しているので、基本的には６人が勤務している状態。

しかし計画停電により、支援員のうち２人が出勤できない状態。
さらに保健師も同じ理由で出勤不能。出勤できたのは同じ市内に住んでいる所長と、１０キロ以上離れた場所から自転車で出勤した職員と、２０キロ離れたところから車で出勤している、自分の３人。

できることなら車を使用しないのが望ましいけど、車以外の交通手段はない。
運転も極力エンジンの回転数を上げないように、押さえながらの走行。これもガソリンが手に入りにくくなっている現状を踏まえての方法。しかし道路は渋滞。いつもより早く家を出たけど、それでも間に合わないと判断して所長に電話。所長からは「何としても出勤してほしい」とのこと。

事実、自分が出勤しなければ今日は仕事が成り立たなかった状態。
電話相談や渉外業務の多くは自分がやることに。当然、今日予定されていたプログラムは中止で、既に明日のプログラム中止も決定。利用者さんは同じ市内に住む人なので来所に関してはいつも通りだったけど、でも職員体制には明らかに影響が出ている状態。

同じ状態がこの先続けば、今日のようなこともきっと続く。
そうなると所長と自分で施設を回さなければならず、これは施設にとって深刻な事態。市民生活に影響が出ていますが、福祉の現場にも影響が出ています。

徐々に移行

ここ最近の放課後対策、自分の関わる割合が少なくなってきました。

元々ここでやっている放課後対策は地活事業ではなく、地活の場所を借りて任意団体が任意で行っているもの。別に法的な裏付けがあるわけでもなく、また市が関わっているものでもない、まったく関係のない活動。その活動を所長が主宰しており、ボランティアや子どもとのかかわりのある自分が本来業務の枠を超えて携わったもの。だからハッキリ言えば自分にとって放課後対策は本来の仕事ではないんですよね。あくまで本来の枠を飛び越えてやっているだけのこと。

ただ、来年度から場所が移転し、機能としては大きくなるセンター。
当然今までのように自分がおぜん立てをしてできる状態ではなくなるため、最近の打ち合わせでは自分の口からもはっきりと「本来は自分が関わらなくても動くようにしてほしい」と明言。そのこともあってか、今月に入ってからは自分が支援で何かするというわけではなく、本来のスタッフで動いている状態。自分が出るのは、ちょっと注意が必要だなぁと思ったときや親御さんが迎えに来るときに出る程度。現場に関しては既に任せつつある状態。

いや、この流れは当然なんですよね。
今までは自分が何とかしてきたけど、来年度はそう簡単に自分も出ることができないので、今のうちから「自分がいないこと前提」にやってもらうのがいいんですよね。今日の段階で引き継ぎについても日程を決めており、自分としては来年度に向けた引き継ぎの準備が迫られる状態。もっとも自分に白羽の矢が立った時はノープランで、色々と自分の経験や思いを引き起こしながら、自分のスタンスを決めてやってきた状態。夏休みの活動やディズニーシーも自分の思いを実現しただけに過ぎないこと。何かのレールの上を走ってきたわけではなく、自分で周りを見よう見まねしながらレールを引いてきただけのこと。まぁ自分が福祉の現場で培ってきた経験ももちろんそこには入っていると思うけど、基本的には自分はゼロの状態からスタートした人間。

だから来年度はもっと考えてほしいんですよね。
計画を立てるのは当然ですが、大事なのは「どういったスタンスで放課後対策を運営していくか」ということ。教育的に行っていくのか、それとも娯楽を大事にするのかなど、ポイントになるのは「何をするか」ではなく「何をしたいか」の方だと思うんですよね。自分も放課後対策を手放した後は、新規事業として行うかもしれない「休日障害児レクリエーション事業」のことも考えなくちゃいけないので放課後対策ばっかりに時間を割くことはできないんですけど、そこをどう伝えていくかが引き継ぎの大切なところですね。

でも、運営自体は自分がいなくても何とかなりそうなので、大丈夫かな？
子どもたちの矛先も含め、徐々に移行を始めている段階です。